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2019-05-15 04:14:59 来源: 云鼎云鼎娱乐平台平台

本人离职缘由

一、 进婚庆时,本人未分到一个好项目,全凭自己创造了去年新项目开发收款事迹。感谢那些对本人极度不公平的领导们,让本人自力更生地完善了自己的业务能力,但是,后来发生的事情,让本人从感谢产生了质的飞跃。

举例:本人有一个项目叫呈色lisa,接手时已半死不活,每个月交订单返利1、2000,这可以看财务报表,有数据证明,本人经手后,为对方做了个全年方案,对方也开始投放广告炒作,后来订单返利上升至达11万之高。可换来的结果是,组长泡泡说我保护不利,要收回,经过我的努力争取,暂时安全地又回到了本人手中,但心中的阴影说完全没有就是虚伪了。

二、 我谈了一年之久的珍妮花,终于经过屡次努力和执著,签了50万的合同,其中47万广告,3万店铺。并前期已付了20万,换来的下场是马艳合伙泡泡,打压商家,同时间,泡泡再次强调要把上面所说的呈色lisa收回,找妞妞沟通后,冷言冷语不说,三人一唱一和,使人寒心!

举例:这次8月一号的展会,在展会图还没有公布前马艳给了苏菲亚优先挑选权,珍尼花要求在苏菲亚旁边的位置,(其中的理由我已不想再多说您可以直接找婚庆部的卡其去询问)但是马艳通过权利,不择手段地让珍妮花拿不到那个位置,本人愤懑离职后,她第二天就去拜访珍妮花,并答应下次展会也让珍妮花优先挑选,让珍妮花终还是和她合作了,在想尽办法让我离开后再次利用权利拉拢商家 ,以期达到本人辞职的目的可见一斑。

三、 既然已经辞职,本人也想好聚好散,但是她们利用手段并再次利用权利扣了本人当月近十万的业绩,以各种理由编造谎言,扣了本人奖金达税前七千多元,卡奇说他来帮助我沟通,但近一星期后,卡奇今天告诉本人,马艳不配合,再次强势地说就是这样的决定。欠业绩明细:薇薇新娘一万(广告费),呈色三万六千5(广告费),呈色两万四(展位费),珍妮花三万2(展位费)。以上全部是20号到财务部的款项。珍妮花是马艳以答应下次让他优先挑选的条件签下的,虽然是本人辞职后,但也是20号之前进的,而且这个项目是我自己跟了一年谈进来的,她开始强势地不同意给位置,后来就这样卑鄙地逼我辞职后达成协议,请问,这个业绩难道不应该是我的吗?!望您明查!

四、 关于马艳在婚庆的所作所为:1、让本人去抢王伟组的现有项目麦田,本人当场拒绝,君子爱财,取之有道,由于呈色和麦田的大股东是一个人,所以出此卑鄙的手段,来达成业绩的增长。2、本人谈呈色广告时,她只陪同去了一次,回来就大放厥词说是她谈的广告,她连广告方案都没有看过,抢手下功劳也不用如此下三滥吧!3、展会是她负责的,由于展会她一手拢断,让小宝和王伟组们都已吵到妞妞办公室了,引起婚庆大部份人的强烈抗议!4、吴昊转至母婴,她到处说吴昊的坏话,杜撰事实,让商家背后投诉吴昊,这点我相信罗颖可以作证!5、到处和影楼说展会权利在她的手上,让影楼和她组合作,以期到达不公平竞争的目的。6、实行顺者昌的部门风气,拉拢部下,连本人结婚也规定手下每人出不高于2百的红包,并在结婚现场弄了令人作呕的饮料玩弄手下,实在让人鄙视!7、明明是珍妮花和花嫁的老板出面和婚博会调和,让婚博放宽展会的限制,各大影楼相继入驻竹篱,但是马艳却到处说是她搞订婚博会的老总的,这样的谎言自然也太拙劣了!邀功请赏到这样厚颜无耻的地步,也不是一般人可以有这水平的!8、经常和影楼的老板们私下吃饭,谋私利的说法也仁者见仁了,如果吃饭只是商业往来,又何以会有这么多的优先权呢,影楼在她组,这些位置不是她一手控制的么,这样的玩法实在背离商业规则,而且也可以一手遮天!9、召集各组组长主管开会,会议主题是要求公司加薪资,事后以扣KPI分数简单处理,让公司很多人都在背后议论妞妞一定是有什么把柄在马艳手上,不然已经到了逼宫的份上了,还大事化小,小事化了了,事后两人关系继续密切,这样有悖正常生物现象伦理吧!

五、 结论:写这封信的目的:希望讨一个公正的结果,对本人的工作本着负责的态度,让本人的劳动成果有个说法。本人结婚的婚假也被扣了一半,但本人也没有任何不满,继续任劳任怨地工作,可是本人辞职后公司如此对待,实在背离厚道!

说一下,本人相信您当初创办这个公司时也是有理想的,但现在呢,老员工带着仇恨离职的也不少吧,您的老员工升职后膨胀的也不少吧,空降的利用权利谋私利的也很多吧,这样的公司如此下去,企业文化和价值观也是不是成了书面的陈说呢?谈些议论马艳的丑事吧,

就马艳而言,当初管班车时,时间过了,司机开车了,她自己迟到,却一个让全车人回来接她,古人尚且说,勿以恶小而为之,透过现象看本质,难怪她在婚庆会有如此作为了,妞妞结婚时也是她叫苏菲亚的老总到现场祝愿的吧,后来变成了公司偏袒苏菲亚的一个社交手段,这样也变相让妞妞在公司员工的口碑值一路下滑了,据了解,苏的投入没有比珍尼花多,而且在业内名声也极差(目前还欠许多平台的欠款),何以会有优先呢,当天这个苏菲亚的候总就做在马艳一桌,来参加妞妞婚礼的人全部都可以见证,滑稽的是,珍尼花的老板就坐在我们一桌,是妞妞自己叫来的,人家送了红包还导致这样的对待,也真是让人瞠目结舌,固然现在也被安抚了,由于马艳的主要目的还是让本人辞职,目的达到也就好了!

公司如此内耗下去,我们就让时间去印证吧,给您个忠告:您培养妞妞也不容易吧,但您在培养她做事时忽略了她的做人,近朱者赤,近墨者黑,这是亘古不变的道理,妞妞当初在公司到处说吴洁的私事,被问及时还嫁祸JOJO,还威胁说不要去问,由于葛磊的南京论坛还要靠JOJO!她当初还建议趁一休还没有正式公开做总经理之前,让葛琪叫魏王子发群信去搞一休,也被葛琪拒绝了!,一个老总如此不敢面对自己的毛病,还强势独断,之前也是她告诉葛琪,说朱岑巴不得把整个超市搬到邓总的医院等等,以达到葛琪和朱岑白热化的效果,葛琪当初说要发信揭发朱岑,她还说她非常期待看这封信!

我坚信我的离职已致使了一批婚庆同事的心寒,并且也收到了很多的慰问,及很多其他同事所收到的不公平的待遇的消息,但本人已经离职,你篱笆的事事非非早已和我没有关系,你爱如何处理他们提升他们都是你的事,你竹篱将来的的好与坏、上市还是破产倒闭也不再和我有任何关系。我的要求很简单,把属于我的奖金一分不少地还给我,我不要甚么赔偿,也不要多一分,但是是我的,根据竹篱当时的制度属于我的我当仁不让,不是我的,千金也不要!如果不给也没关系,我相信大部分的篱笆同仁会对这个公司越来越没有安全感,对我个人来说我我会让全国都来关注这个黑暗的竹篱,让商家慎重投入让会员失去信心,让异地没有立足之地。三天之内等您回复,谢谢!

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